Mag de administratie van mijn organisatie mijn boeterapport inzien?
Ja, als de medewerker daarvoor is geautoriseerd en de gegevens nodig heeft voor zijn of haar taak, bijvoorbeeld voor de verwerking van processen-verbaal of strafbeschikkingen (zie ‘Mag een medewerker die geen boa is bij politiegegevens, zoals een administratief medewerker of applicatiebeheerder’). Een boeterapport dat een boa opmaakt voor een strafrechtelijke afdoening, zoals een bestuurlijke strafbeschikking, valt onder de Wpg, niet onder de AVG (zie ‘Valt de bestuurlijke strafbeschikking onder de Wpg’). Gaat het om een rapport voor een bestuurlijke boete overlast (artikel 154c Gemeentewet), dan is dat geen strafrecht en geldt de AVG (zie ‘Onder welk privacyregime vallen persoonsgegevens bij de bestuurlijke boete overlast’).
Gerelateerde vragen
- Mag een medewerker die geen boa is bij politiegegevens, zoals een administratief medewerker of applicatiebeheerder?
- Valt de bestuurlijke strafbeschikking onder de Wpg?
- Onder welk privacyregime vallen persoonsgegevens bij de bestuurlijke boete overlast?
- Wie mag bij de politiegegevens die boa's verwerken?
- Wat moet er in een autorisatie staan?
- Mag een boa van een andere werkgever geautoriseerd worden in ons systeem?