Mag een toezichthouder van de ILT, de NVWA of de Nederlandse Arbeidsinspectie gegevens doorgeven aan de opsporingsdienst van de eigen organisatie?

Ja, maar ook binnen de eigen organisatie is dat een verstrekking voor een ander doel en naar een ander regime: van toezicht (AVG) naar opsporing (Wpg). De ILT-IOD, de NVWA-IOD en de Directie Opsporing van de Nederlandse Arbeidsinspectie (NLA-DO) zijn bijzondere opsporingsdiensten (zie ‘Mag ik gegevens delen met de FIOD of een andere bijzondere opsporingsdienst, zoals de NVWA-IOD, de ILT-IOD of de opsporingsdienst van de Nederlandse Arbeidsinspectie’). Het delen vraagt daarom dezelfde grondslag als delen met de politie (zie ‘Wanneer mag ik als toezichthouder gegevens uit mijn toezicht delen met de politie, het OM of een bijzondere opsporingsdienst’): een aangifteplicht bij een misdrijf (artikel 162, eerste lid, onder c, Sv), een vordering of verzoek uit het strafrecht (zie ‘Moet ik als toezichthouder gegevens geven als de politie, het OM of een bijzondere opsporingsdienst erom vraagt’), of een regeling in de sectorwet.

In de praktijk:

• de inspectie en de opsporingsdienst maken met het Functioneel Parket van het OM afspraken in een handhavingsarrangement: welke zaken strafrechtelijk worden aangepakt en hoe signalen van toezicht naar opsporing gaan;
• volg de interne meldroute en geef alleen door wat nodig is voor de beoordeling van het signaal;
• leg vast wat is doorgegeven en op welke grondslag.

Voor andere organisaties in de kennisbank:

• een waterschap, een provincie, de ANVS en een gemeente hebben geen eigen bijzondere opsporingsdienst. Zij doen aangifte of delen met de politie of het OM via dezelfde routes;
• hebben zij eigen boa's, dan is ook het doorgeven van toezicht naar die boa's een overgang van AVG naar Wpg (zie ‘Mag ik als boa én toezichthouder gegevens die ik in de ene rol verzamel, gebruiken in mijn andere rol’).